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Qualité de vie au travail : Axa s’engage en faveur des parents

Qualité de vie au travail : Axa s’engage en faveur des parents

Axa appliquera dès le 1er janvier 2017 une politique parentale commune à tous ses salariés à travers le monde. Son objectif est de favoriser une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle. Améliorer la conciliation vie privée et vie[…]

23/12/2016 | Vie au travailQualité de vie au travail | Salariés
Bien-être au travail : été rime avec flexibilité

Bien-être au travail : été rime avec flexibilité

Souplesse des horaires, nouvelle organisation, possibilité de partir hors saison, … Durant l’été, les salariés aimeraient profiter d’une plus grande liberté, d’après un sondage Indeed sur le travail en juillet-août. Comment rendre ses salariés[…]

24/08/2016 | | Salariés
Les vacances à volonté, une autre idée du bien-être au travail

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Pour améliorer la qualité de vie au travail de ses salariés, Indeed a exporté en France une initiative très en vogue outre-Atlantique, les vacances illimitées. Ce système repose sur la confiance : pas d’abus côté salariés et des managers prêts à[…]

27/07/2016 | Qualité de vie au travail | Salariés
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