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Entreprise - Page 18

Une entreprise ou une firme est une entité juridique, dirigée par un chef d’entreprise, constituée d’une association de personnes qu’elle soit naturelle et/ou légale en vue de produire des biens et des services. Il y a différentes formes d’entreprises telles que la TPE (Très Petite Entreprise), la PME (Petite et Moyenne Entreprise), la PE (Petite Entreprise), la ME (Moyenne Entreprise), la grande entreprise, groupe d’entreprise et entreprise étendue appelée aussi entreprise virtuelle ou en réseau

Une complémentaire santé 100% en ligne

Une complémentaire santé 100% en ligne

Innovation sur le front de la couverture santé des salariés, obligatoire depuis janvier. Le nouvel assureur Alan propose aux employeurs de souscrire leur contrat en ligne en quelques minutes. Tous les employeurs du secteur privé – entreprises,[…]

Vie au travail : la difficile équation de l’équilibre entre vies privée et professionnelle

Vie au travail : la difficile équation de l’équilibre entre vies privée et professionnelle

La 5e édition du baromètre Domplus/BVA sur les préoccupations de la vie quotidienne rappelle la prépondérance de la santé dans le quotidien des Français… et des entreprises. Un accord national interprofessionnel dédié, une prise de conscience[…]

13/10/2015 | Chef d'entrepriseComplémentaire santé | Salariés
Réforme de la complémentaire santé : où en est votre branche professionnelle ?

Réforme de la complémentaire santé : où en est votre branche professionnelle ?

Avant de se lancer à la recherche de leur complémentaire santé, chaque entreprise doit d'avoir vérifier ce qu'il se passe au niveau de la branche professionnelle à laquelle elle appartient. Explications. C'est l'une des préoccupations majeures[…]

Réforme de la complémentaire santé : il reste moins de 100 jours pour agir !

Réforme de la complémentaire santé : il reste moins de 100 jours pour agir !

A un peu plus de trois mois de l’échéance du 1er janvier 2016, date à laquelle tous les salariés devront obligatoirement bénéficier d’une complémentaire santé financée à moitié par les employeurs, il est temps pour ces derniers de s’emparer de[…]

Des réseaux de soins devenus incontournables

Des réseaux de soins devenus incontournables

La majorité des complémentaires santé donnent accès à des réseaux de soins permettant de bénéficier non seulement de tarifs négociés auprès de certaines catégories de professionnels de santé (opticiens, audioprothésistes, chirurgiens-dentistes,[…]

09/09/2015
Généralisation de la complémentaire santé : deux-tiers des entreprises se disent prêtes, mais...

Généralisation de la complémentaire santé : deux-tiers des entreprises se disent prêtes, mais...

Un sondage Odoxa pour Humanis note que 67% des chefs d’entreprise se disent prêts quant à la réforme de la généralisation de la complémentaire santé, au 1er janvier 2016. Mais un sur six ne se dit pas prêt, tandis que les autres ignorent encore[…]

Réforme de la complémentaire santé : pourquoi les TPE/PME doivent anticiper l'échéance du 1er janvier

Réforme de la complémentaire santé : pourquoi les TPE/PME doivent anticiper l'échéance du 1er janvier

A quelques mois de l’entrée en vigueur de la réforme de la généralisation de la complémentaire santé, il est grand temps pour les entreprises de s’emparer de ce dossier complexe… et d’en tirer avantage. Annoncée en 2012 par le Président de la[…]

06/08/2015 | Accord d’entrepriseContrat responsable | Salariés
Généralisation de la complémentaire santé : encore des entreprises non informées de la réforme

Généralisation de la complémentaire santé : encore des entreprises non informées de la réforme

La grande majorité des TPE et PME a conscience de la prochaine échéance du 1er janvier 2016, mais elles sont encore nombreuses à ne pas connaître la réforme de la complémentaire santé. La réforme de la généralisation de la complémentaire santé[…]

Généralisation de la complémentaire santé : les 5 raisons d'apprécier sa couverture d'entreprise

Généralisation de la complémentaire santé : les 5 raisons d'apprécier sa couverture d'entreprise

A compter du 1er janvier 2016, tous les salariés du secteur privé seront obligatoirement couverts en santé dans le cadre de leur entreprise. Un réel avantage au regard d’une couverture individuelle. L’échéance approche à grands pas. Dans six[…]

03/07/2015 | PréventionAyant droit | Salariés
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