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Salariés - Page 17

Les salariés d'une entreprise sont la force de production. Ils sont liés à leur employeur par un contrat de travail et sont bénéficiaires de droits (congés payés, droit à la déconnection) tout comme ils ont une obligation (produit de travail) envers l'entreprise qui les emploie.

Un partenariat pour prévenir le risque dans le BTP

Un partenariat pour prévenir le risque dans le BTP

Le groupe Fareneit et l’OPPBTP s’associent durant un an pour développer une démarche de prévention des risques. Neuf entreprises sont concernées. Fareneit, groupe indépendant composé de neuf sociétés franciliennes, intervenant dans les lots[…]

23/09/2016 | Accidents du travail | Salariés
Les nouvelles technologies font des heureux

Les nouvelles technologies font des heureux

Et si le bonheur au travail passait par l’intelligence artificielle ou la réalité augmentée ? D’après une étude Dell/Intel, les salariés ont de fortes attentes en matière de nouvelles technologies au travail. Les entreprises vont devoir[…]

22/09/2016 | Nouvelles technologies | Salariés
Télétravail : entre avantages et maitrise des risques

Télétravail : entre avantages et maitrise des risques

Souvent présenté comme un pilier de la qualité de vie au travail, le télétravail est un sujet qui gagne en importance. Mais pour respecter le bien-être des salariés, la pratique doit être encadrée. Mutation du travail, essor des nouvelles[…]

21/09/2016 | Vie au travailQualité de vie au travail | Salariés
Santé au travail : Itelis traque les TMS

Santé au travail : Itelis traque les TMS

La société de services propose à ses entreprises clientes un nouveau programme destiné à prévenir, dépister et traiter les troubles musculosquelettiques. Première maladie professionnelle en France, les TMS (troubles musculosquelettiques)[…]

20/09/2016 | Troubles musculosquelettiques (TMS) | Salariés
Les patrons en détresse sortent du silence

Les patrons en détresse sortent du silence

Alors que leur entreprise se retrouve à la barre du tribunal, nombreux sont les dirigeants qui s’effondrent psychologiquement. Le dispositif Apesa a donc été développé pour prévenir les risques de suicides de ces professionnels. En trois ans, il[…]

19/09/2016 | Chef d'entrepriseSuicide | Risques psychosociaux
La prévention des TMS, version avatar

La prévention des TMS, version avatar

Visualiser, en un coup d’œil, les mauvaises postures à un poste de travail pour les corriger dans l’instant ? C’est ce que propose Digiprev. Grâce à des capteurs infrarouges, cette solution innovante reproduit en 3D la silhouette du travailleur[…]

16/09/2016 | Troubles musculosquelettiques (TMS) | Salariés
Qualité de vie au travail : rythme intense pour les salariés franciliens

Qualité de vie au travail : rythme intense pour les salariés franciliens

De manière générale, les salariés franciliens apprécient leur région : plus dynamique, favorable à la qualité de vie au travail, agréable à vivre… L’Ile-de-France accumule les bons points, ou presque. Les travailleurs y ont aussi plus de mal à[…]

15/09/2016 | Qualité de vie au travail | Salariés
Le rôle d’aidant actif plombe les carrières professionnelles

Le rôle d’aidant actif plombe les carrières professionnelles

Davantage de stress, une impossible conciliation vie pro/vie perso, un temps de présence au bureau réduit… Endosser chaque jour le rôle de proche aidant a des incidences sur le travail. Pourtant, l’entreprise peut aider ces accompagnants à[…]

15/09/2016 | | Salariés
Prévention : 82 % des entreprises du BTP ont rédigé leur document unique

Prévention : 82 % des entreprises du BTP ont rédigé leur document unique

Pilier de la prévention des accidents de travail, le Document Unique d’Evaluation des Risques (DUER) est une obligation légale depuis 2001. Soumises à la pression réglementaire, 4 entreprises du BTP sur 5 ont déjà réalisé un tel document. Quant[…]

14/09/2016 | Accidents du travailDocument unique | Salariés
Les entreprises face au suicide

Les entreprises face au suicide

A la fois protecteur et déclencheur, le travail influence souvent les gestes de désespoir. Le suicide en entreprise fait encore trop souvent l’actualité, mais comment en parler ? Comment le prévenir ? Les tabous doivent être brisés. La France[…]

13/09/2016 | SuicidePerte d'emploi | Risques psychosociaux
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